职位描述
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岗位职责:
1、行政管理体系制度的建设和优化,并有效的执行。
2、固定资产管理、办公场所管理、宿舍管理、卫生管理、接待管理。
3、公司企业文化建设,打造良好的企业氛围;策划、组织公司活动、年会等。
4、负责宿舍、车辆、行政采购、管理费用、员工考勤、电话接听等行政工作。
5、招聘渠道的选择和优化,及时完成招聘任务,满足各部门人员需求。
6、负责人事档案的录入、分类与保管。
7、负责新员工的入职培训工作。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护