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岗位职责: 1、负责仓库货品的验收、入库、保管、盘点、对账等工作; 2、负责产品信息及数据的录入、填写和相关单据、报表的整理和归档等工作; 3、负责保持仓库货品和环境的清洁、整齐和卫生等工作; 4、负责来料货品的搬、捡、理等相关货物摆放工作。 任职要求: 1、中专及以上学历; 2、有仓库工作经验优先考虑; 3、熟悉Excel、Word等办公软件; 4、能接受南城汽车站附近办公地点。 公司福利: 1、社会保险:公司按照国家规定为员工购买社保。 2、节日贺礼:端午节,中秋节,春节发放节日礼品。 3、假期安排:享有国家法律规定的休息日、工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假。 4、其他福利:旅游、聚会等丰富多彩的员工娱乐活动。 5、完善的培训制度。
职责描述: 1、负责仓库物品的收、发及保管工作,执行与仓库有关的SOP,确保仓库作业顺利进行 2、按规定做好物资进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐物卡相符。负责对所有进、出仓的相关单证进行保管与存档,并做好分类统计管理 3、按规定对库存物品进行全面盘点,并出具盘点报告; 4、对仓库的安全库存、呆滞料、不良物料以及各类异常等进行有效管理 5、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作; 6、领导交代的其他工作 任职要求: 1、3年以上库房管理经验,电子制造行业经验,汽车零部件行业经验优选 2、丰富的现场及5S管理经验,熟悉仓储及物流作业流程; 3、熟练操作办公软件及ERP软件; 4、良好的抗压能力及高强度工作的适应能力; 6、较强的沟通能力及处理问题的能力。
一、岗位职责1、处理日常来料登记;2、物料发放登记及单据整理;3、仓库日常盘点及整理;4、呆料异常物料处理;5、保持仓库日常整洁;6、其他临时性工作。二、任职资格1、中专及以上学历,2年仓储经验;2、熟悉电脑办公软件,有ERP系统经验者优先;3、吃苦耐劳,抗压性强,能接受加班。 职能类别:仓库管理员 关键字:长白班五险一金
要求 1:负责仓库的一些进出帐记录 做好登记 产品分类 2:会使用一些常规办公软件(excel Word) 3:使用SAP 金蝶 用友等系统 4:吃苦耐劳,服从安排 26天工作制,工作时间早上7.45-晚上8点,不连班有午休,每天10H,周日休,包吃住,交社保 不在公司吃住有餐补房补,薪资组成:基础薪资 房补 餐补 全勤
(1) 中专学历,熟悉仓库管理工作流程,有仓管工作经验一年以上; (2) 能吃苦耐劳,认真负责,数字观念强; (3) 熟练操作电脑,懂ERP 上班时间: 1、早上8:00~12:00,中午13:30~17:30,晚上18:00~20:00. 2、周三,周六晚上不上班。 3、周末休息。 了解公司详情请点击:http://www.dgqifeng.com http://www.chinashoesmachine.com
职位类别:
1、负责仓库出入库各单据办理;
2、数据录入登记管理、各种工作报表制作;
3、协助仓库主管做好仓库日常事物管理。
职位福利:绩效奖金、年终分红、股票期权、通讯补助、交通补助、带薪年假、包住
岗位职责: 1、按规定做好物资进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐卡物相符。 2、随时掌握库存状态,保证物资及时供应,充分发挥周转效率。 3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。 4、熟练掌握库房相应物资的类别、规格、型号及性能,填写分明。 5、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。 6、配合财务做好月盘点工作。 7、做好仓库的6S工作; 任职要求: 1、 年龄20-35岁,中专学历; 2、 熟悉办公软件操作和ERP系统。 3、2年以上五金仓库管理工作人员经验; 4、对数据敏感,有责任心; 5、爱岗敬业,有团队合作精神,服从性较好。
岗位职责: 1、负责仓库货物的整理/移动/摆放及先进先出的确认; 2、负责产品(或原材料及辅材)入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认; 3、负责产品(原材料及辅材)入岀库后存卡的数据更新; 4、负责备货作业(含尾数的合箱,尾数的清点作业); 5、负责原材料(含出口货物)装卸作业; 6、负责异常品的対应(退仓品及客户退货品的対应); 7、负责每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 8、负责日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到账、物、卡一致; 9、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件; 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 任职要求: 1、懂仓库收发管物料经验,懂进销存有财务管理经验。 2、做过一年仓管以上 3、年龄22-35 4.六天十小时
岗位职责: 1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰; 2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督; 3.与车间领料组及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况; 4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对部品物料 的实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。 5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作; 任职要求: 1. 熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序; 2. 熟悉仓库管理制度及相关管理流程; 3. 具备一定的质量管理知识; 4. 懂电脑操作,服从上级领导安排,对待工作认真负责 5. 工资依能力确定
岗位职责: 1、负责仓库货物的整理/移动/摆放及先进先出的确认; 2、负责产品(或原材料及辅材)入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认; 3、负责产品(原材料及辅材)入岀库后存卡的数据更新; 4、负责备货作业(含尾数的合箱,尾数的清点作业); 5、负责原材料装卸作业; 6、负责异常品的対应(退仓品及客户退货品的対应); 7、负责每月度在库品盘点作业,盘点差异原因分析及改善对策; 8、负责日清月结,凭单下账,不跨月记账,做到账、物、卡一致; 9、负责定期做好盘点工作,负责妥善保管好原始凭证,账本以及各类文件; 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通,防止存货变质。 任职要求: 1、有仓库管理员经验优先。 2、有责任心和团队合作精神。
岗位职责1、 协助规划库区及物流器具、路线;2、 及时、准确维护库存管理系统,确保账、卡、物三者一致,定置、标识清晰;3、 严格依据流程要求收发物料,并按照生产计划组织配送;4、 及时、有效掌控物料堆存状况、质量;5、 仓库各种原始单据的传递、保管、归档工作;6、 日常设备的维护和保养;7、 现场5S管理及其他。任职资格1、 高中或中专以上学历,具备现代仓储物流知识理念;2、 熟练操作办公软件,熟练使用WMS及相关系统;3、 必须有叉车证,熟练操作3T、6T叉车;4、 踏实诚恳,具有团队合作精神,能适应紧急情况加班;5、具有钢材管理经验者优先。 年龄要求:25-35岁 职能类别:仓库管理员 关键字:仓库管理员仓管员仓管叉车
一、岗位职责:1、定期对仓库物料整理整顿,分类规划,保持仓库整齐 ;2、掌握库存状态,确保仓库物料与帐目保持一致 ;3、按照规定做好物料进出库管理,确保每日发货及时性 ;4、及时跟进收回已发出需回收的旧物料,确保资源合理利用。二、岗位要求:1、大专及以上学历,具备1年以上工作经验;2、具备极强的服务意识和沟通能力,灵活性强;3、有较强的责任心和团队意识,主动性强;4、具有一定的数据统计能力;5、有物流管理经验、熟悉SAP系统优先。
一人负责仓库物料进销存 另一人负责一件代发 主要是手机壳贴皮加工,比较简单的。工艺工序都不多 要求熟悉办公软件,有用过聚水谭erp系统优先,男女不限 底薪2350元,平时加班20,周末26.7,包吃不包住,有绩效300-500元,看表现。 平时正常一到六是上班11小时,特殊情况加班晚点。一个月会有约两个周末需要加班,不能接受的勿扰(总的来说加班比较多) 综合薪资5500-6800左右
岗位职责: 1.物料的收发管理、物料的存储管理。 2.物料的盘点账目管理。 3.现场5S维护。 任职条件: 1.服从安排,能吃苦耐劳、工作积极主动责任心强。 2.具有物料跟账目管理的较强能力。 3.会ERP系统,电脑操作熟练。 4.有1年以上仓管员工作经验;
岗位要求:1、要懂基本的电脑做账,年龄25~40;2、高中文凭,有经验优先;岗位职责;1、仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收,做到账账相符。2、随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应。3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。4、熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。原标题:《仓管》
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