工作职责： 1. 学习行业知识，分析客户职位需求，制定人才寻访方案； 2. 实施寻访计划，初步评价和筛选人才； 3. 了解候选人的发展需求，提供专业的职业规划辅导； 4. 向项目经理推荐候选人，提交评价意见和推荐报告； 5. 协调客户公司与候选人的面试，跟进面试的进程和反馈。 任职要求： 1. 1年以上招聘/猎头/教育/电销/旅游等方向的工作经验； 2. 较好的沟通表达能力和快速学习能力，思维清晰敏捷，有悟性，具备较强的自驱力； 3. 有意向了解或在人力资源领域长期发展； 4. 有良好的团队合作精神和服务意识。 发展通道：猎头顾问—资深猎头顾问—项目经理—合伙人。 上班时间：早九晚六，五天，其他节假日根据国家标准执行。 福利：双休+全勤奖+带薪年假+每年旅游+每月活动+每月聚餐+员工生日会+每周零食下午茶+节日礼品+法定节假日+年终奖+五险一金。