职位描述
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岗位职责:制定团队的月度销售计划和目标,完成销售目标;
根据销售目标,按周、月制定销售计划;
带领业务经理开拓现有潜在客户;
销售管理期间,培训、宣扬公司文化理念,稳定及健康发展团队;
培训、研究产品销售技能,组织部门召开各类业务及日常会议;
按工作流程推进销售目标的达成;
完成公司安排的其他方面工作;
任职资格:1、两年以上销售行业工作经验,有以下条件者优先:
A.28-40岁,大专以上学历,有良好的职业操守,品行优秀,综合素质高;
B.有电话销售经验且业绩突出者优先.
C.对烘焙原料行业有销售经验者优先;
D.有一定的客户资源和客户关系且业绩优秀者优先;
2、具备优秀的销售技巧和业务拓展能力,掌握销售沟通及商务谈判技巧;
3、工作具有高度激情和韧性, 在压力下保持积极的工作态度;
4、具有良好的系统培训能力,能对员工进行职业规划、销售技巧、激励引导、成功学等方面的有效培训;
需要管理团队
工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 五天半